Secap ofrece amplias oportunidades de capacitación y certificación profesional

Paula Álvarez Loaiza, directora zonal 7 del Secap.

El Servicio Ecuatoriano de Capacitación Profesional (Secap) cuenta con más de 300 diseños curriculares enfocados en el área técnica, permitiendo a las personas obtener certificaciones bajo dos modalidades: capacitación profesional y certificación por competencias laborales, ambas avaladas por el Ministerio de Trabajo y registradas en la Secretaría de Educación Superior, Ciencia, Tecnología e Innovación (Senescyt).

Zona 7

En diálogo con Diario Crónica, Paula Álvarez Loaiza, directora zonal 7 del Secap, manifestó que la institución es reconocida por ofrecer capacitaciones permanentes que se adaptan tanto a las necesidades de los participantes como a las de empresas e instituciones interesadas en fortalecer las competencias de sus equipos de trabajo.

Para acceder a estos beneficios, en el caso de instituciones tanto del sector público como privado, los interesados deben presentar una carta de intención que defina los mecanismos de implementación, y requieren un grupo mínimo de nueve participantes ya que las capacitaciones están disponibles en modalidades presencial y virtual, ampliando las opciones de acceso.

Cabe mencionar que las capacitaciones están dirigidas a personas desde los 16 años (con mayor interés a partir de los 20 años), mientras que, las certificaciones por competencias laborales son para mayores de 30 años, señaló la directora.

En 2024, las capacitaciones en la Zona 7 tuvieron una participación de 1034 personas en Loja, 2.088 en Machala y 459 en Zamora. En cuanto a certificaciones, se registraron 58 en Loja, 104 en Machala y 56 en Zamora.

El Secap tiene instalaciones en las tres provincias que conforman la zona 7, lo que les permite atender una demanda creciente de formación profesional.

La duración de las capacitaciones varía según la temática y modalidad seleccionada, desde 45 hasta 90 horas, y los seminarios desde las 16 horas; en ese sentido, los costos se ajustan a las características del programa.

Convenios

La directora informa que, en el marco de los convenios vigentes, uno de ellos es con la Dirección de Movilización del Ejército (Dirmov), mediante el cual conscriptos se han formado en áreas como panadería, barbería, emprendimientos, mecánica, electricidad y ayudante de cocina, promoviendo habilidades que pueden transformarse en oportunidades de emprendimiento.

Certificaciones en comunicación

Actualmente, el Secap mantiene habilitadas inscripciones para certificaciones por competencias laborales en el área de Comunicación, con perfiles como camarógrafos, fotógrafo de medios y multimedia, locutor de radio, presentador de televisión, productor de contenidos para medios comunitarios en radio y televisión.

Ampliación

Con el objetivo de llegar a más personas, el Secap realiza recorridos por empresas públicas y privadas, identificando áreas de interés para desarrollar nuevas capacitaciones. Estas propuestas son analizadas por la dirección de estudios para garantizar que los cursos estén alineados con las necesidades del entorno laboral y productivo. (I)

Xxxx

Cronidato

En Loja, las instalaciones se ubican en el barrio Turunuma, frente a Cafrilosa.

Xxxxxx

Croninúmero

En la zona 7, 3.541 personas fueron capacitadas en distintas áreas; mientras que, 218 accedieron a las certificaciones por competencias laborales.